Damit Veranstaltungen wie der Ayurveda-Kongress, Online-Seminare und Vertiefungskurse auch in Zukunft regelmäßig stattfinden können, ist die DGA auf den Austausch und die aktive Mitgestaltung ihrer Mitglieder angewiesen. Unsere Fachgesellschaft lebt vom Wissen, den Erfahrungen und den unterschiedlichen Perspektiven der Menschen, die sich in ihr engagieren. Besonders in den Arbeitsgruppen entsteht ein lebendiger Austausch, aus dem neue Ideen, Projekte und Impulse für die Weiterentwicklung des Ayurveda im deutschsprachigen Raum hervorgehen. Gemeinsam werden dort Themen weitergedacht, Veranstaltungen geplant und fachübergreifende Perspektiven miteinander verbunden.
Organisations-Team
Diese Arbeitsgruppe widmet sich primär der Organisation von Kongressen und Online-Veranstaltungen wie den Qualitätszirkeln. Zudem gestaltet das Team das Networking mit anderen Ayurveda-Gesellschaften. Die Leitung liegt in den Händen von Dr. Jacqueline Repmann. Ein wichtiges Detail für Teilnehmende: Vorträge und die aktive Mitarbeit bei den Qualitätszirkeln werden mit CAE-Punkten honoriert.
Wissenschafts-Team / Journalclub
Diese Arbeitsgruppe recherchiert bezüglich neuester wissenschaftlicher Forschung zu ayurvedischen Therapien und Diagnosemethoden. Dr. Christine Huber leitet das Team. Sie können sich hier zum Journalclub anmelden. Die Mitarbeit wird je nach Thema und Anwesenheit mit bis zu 10 CAE-Punkten jährlich belohnt.
Redaktions-Team
Die Hauptaufgabe des Teams ist die Erstellung interessanter und relevanter Inhalte für die Website, Social Media und den regelmäßigen Newsletter. Zudem veröffentlicht diese Arbeitsgruppe, die von Henriette Repmann geleitet wird, die Ergebnisse des Wissenschaftsteams. Durch die aktive Mitarbeit unserer Mitglieder verbessern wir kontinuierlich den internen Informationsfluss sowie die Außenkommunikation der DGA.
Mitgliederservice-Team
Das Team widmet sich der Betreuung und Verwaltung des Mitgliederbereichs. Ein zentraler Schwerpunkt liegt darin, die Qualitätssicherung der auf der DGA-Website gelisteten, zertifizierten Mitglieder zu gewährleisten. Dies geschieht künftig beispielsweise über den Nachweis regelmäßiger Fortbildungen – auch außerhalb der DGA. Die Teamleitung liegt bei Dr. Stephania Lorenz.
Team „Junge Generation“
Ziel des Teams unter der Leitung von Jana Schachinger ist es, die Generation U40 strategisch für den Ayurveda zu begeistern. Hierzu greift das Team die spezifischen Interessen, Lebensrealitäten und Fragestellungen dieser Altersgruppe gezielt auf und übersetzt sie in passgenaue Inhalte. Die Ansprache erfolgt nativ über die relevanten digitalen Kommunikationskanäle der Zielgruppe.
Die Arbeitsgruppenreffen finden nach Bedarf statt und sind auf etwa eine halbe Stunde am Abend angesetzt. Um die Verfügbarkeit aller Mitglieder zu berücksichtigen, koordinieren wir die Termine anfangs über eine gemeinsame Umfrage. Später sind auch feste, wiederkehrende Termine möglich.
Die gemeinsam erarbeiteten Beiträge fließen auch in den Newsletter, die Website sowie auf Social Media (LinkedIn) mit ein, schaffen somit ein lebendiges Netzwerk der verschiedenen Themenbereiche und bieten Möglichkeiten zum Austausch untereinander.